为紧跟学术前沿，提升教学与科研水平，探寻数智组织与管理领域的先进实践经验，更好地培育适应时代需求的商科人才。11月9日，商学院许璐瑶副院长带领骨干教师参加由浙江大学管理学院主办的2024“数智组织与管理”学术年会。

此次年会汇聚了来自华盛顿大学、清华大学、北京大学、中山大学等国内外知名高校的专家、学者及管理学领域世界顶刊的主编及副主编，共同探讨以“数智变革与新质生产力”为主题,聚焦组织背景下的人机协同、人机组队、组织数字化转型等前沿话题，同时联合管理学国际学术期刊Management and Organization Review举办“Alin OBHRM Research:Opportunities and Challenges”Special lssue论文工作坊。

会议期间，教师们认真聆听了包括华盛顿大学、清华大学、北京大学等众多专家在数智组织与管理方面的精彩报告，如《Explaining Disparity in Robot Application Between Nations: A Cross-Level Lens of CulturalTightness-Looseness》《生成式人工智能和组织管理研究》《人工智能驱动的人力资源管理系统：理论框架和实践探索》等，还参与了专题研讨会、主编圆桌会议、平行论文工作坊等活动，深入了解到该领域的最新研究成果、前沿理论以及创新实践应用。这些宝贵的信息无疑将为商学院后续教学内容更新、科研项目开展注入新活力，有力推动商学院在相关领域的发展与进步。

茶歇期间，商学院骨干教师们也积极与其他高校、科研机构展开深入交流，探讨合作可能性，与同行们分享教学经验、交流科研思路，寻求潜在的合作契机，期望在数智化时代背景下，能进一步提升学院的教学质量与科研水平。

通过参加此次年会，商学院一行不仅拓宽了教师们的学术视野，加强了与外界的交流合作，更为学院在数智组织与管理领域的发展奠定了坚实基础。未来，学院将以此次年会为契机，进一步深化在数智组织与管理相关课程的教学改革和科研探索，为培养适应时代发展需求的高素质商业人才提供更有力的支持，同时也为学院的学科建设和发展注入新的活力。